-
天520765选调生录用后的岗位安排通常遵循以下原则和流程：
1. "原则"： - "服从组织安排"：选调生需要服从组织分配的岗位，不得自行选择。 - "专业对口"：尽量安排与选调生所学专业或工作经历相匹配的岗位。 - "基层锻炼"：选调生一般会安排到基层工作，以积累基层工作经验。 - "人岗相适"：根据选调生的个人能力和特长，合理安排岗位。
2. "流程"： - "组织考察"：选调生录用后，组织部门会对其进行考察，了解其个人情况和需求。 - "岗位分配"：根据考察结果和岗位需求，组织部门会为选调生分配具体的岗位。 - "公示公告"：岗位分配结果会进行公示，确保公开透明。 - "报到入职"：选调生按照分配的岗位报到，正式入职。
具体到岗位安排，可能包括以下几种情况：
- "基层岗位"：如乡镇、街道、社区等基层单位。 - "机关单位"：如政府部门、企事业单位等。 - "重点领域"：如扶贫、教育、医疗、科技等。
总之，选调生的岗位安排会综合考虑个人意愿、专业特长、组织需求等因素，旨在充分发挥选调生的优势和作用。
举报 -
家电销售商选调生录用后都会安排到乡镇上，两年的乡镇工作经历是必不可少的。
01.普通选调生和乡镇公务员基本没区别，也就遴选或调动的时候在服务年限上有优势。
选调生分为普通选调生和定向选调生，普通选调生从2000年之前就开始招录了，到现在已经连续招录了20多年。选调生招录条件要求还是比较高的，需要全日制本科以上应届毕业生、党员身份、学生干部，或者服务基层满2年的四项目人员。
最开始的普通选调生是作为领导干部培养的，本科学历的选调生一年试用期满后直接担任副镇长或者镇长助理，成为副科级领导干部。但随着选调生的普遍招录，普通选调生已经没有了之前的优势，在职级并行之前，选调生招录到乡镇以后，即便是全日制研究生学历，在试用期满后也定不了副主任科员，而只能享受个副科工资待遇，想要提拔副科还得再等三年。现在的选调生和乡镇公务员基本上没有区别，也就服务年限短一些，在参加上级机关遴选或者调动的时候占优势。
02.定向选调生面向重点大学毕业生直接招录，发展前景广阔。
定向选调生是从2013年左右开始招录的，由各省、各部门直接面向重点大学本科以上应届毕业生招录，也就是之前的985院校。定向选调生招录不随省市公务员联考，而是由每个省或部门到学校单独招录，单独组织考试。所以说，别看定向选调生都是重点大学毕业生，但是竞争程度比普通公务员考试要小很多。并且，定向选调生在很多地方属于人才引进，除了能够享受正常的职务或者工资待遇以外，还享受一定的人才补贴和待遇，尤其是在提拔干部的时候，会作为参考依据。
03.无论普通选调生还是定向选调生，招录后都要到乡镇工作两年。
普通选调生就是为乡镇招录的，在乡镇上有两年的服务期，服务期满以后才可以调动和交流。定向选调生招录后会分配到省市县各级机关，属于各级机关公务员，但是定向选调生首先要到基层乡镇锻炼两年时间，两年以后才能回原单位工作，这是硬性要求。当然了，也有一些单位要求第一年试用期在原单位工作，试用期满后再到乡镇锻炼。
也就是说，只要是选调生，招录成功以后都会安排到乡镇工作，在乡镇工作期间，具体岗位由乡镇决定，和乡镇公务员没有区别。
欢迎关注中省直遴选，有问题欢迎私信交流。
举报